건설ERP
복잡한 건설관리 힘드시죠!
빅데이터를 통한 미래혁신기업을 함께 추구합니다.
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| 번 호 | 110 | 조 회 수 | 2913 |
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| 등 록 자 | 김범 | 등록 일자 | 2007-01-04 |
| 제 목 | 2007년도 달라지는 노동관계 법률 | ||
| 첨부파일 |
2007년달라지는노동관계법률(열린).hwp 2007년도각종고시금액변동표(열린).hwp |
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2007년도에 달라지는 노동관계 법률입니다. - 건설일용근로자 퇴직공제부금 1일 금액 : 2천원 -> 3천원 - 중대재해보고기간 단축 : 재해발생 24시간이내 -> 지체없이 - 사업주 가중처벌제도 도입 : 근로자 사망시 7년이하 징역 또는 1억원이하 벌금 - 국가기술자격응시자격변경 : 전공무관 -> 비관련학과 졸업(예정)자는 실무경력요구 - 2007년 최저임금 시간급 3,480원, 일급 27,840원, 월환산액 786,480 (인상율12.3%) - 건설업 노무비율 : 일반공사 28% -> 동일적용/ 하도급공사 33% -> 34% 보험요율 34/1000->38/1000
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| 이 전 글 | 행자부 예규 "지자체 적격심사세부기준 개정" 안내 | ||
| 다 음 글 | 2007년 1월 1일 공제부금액 인상 결정 안내 | ||
